Text copied to clipboard!
Názov
Text copied to clipboard!HR koordinátor v maloobchode
Opis
Text copied to clipboard!
Hľadáme HR koordinátora v maloobchode, ktorý bude zodpovedný za efektívne riadenie a koordináciu všetkých HR procesov v rámci maloobchodnej prevádzky. Táto pozícia je kľúčová pre zabezpečenie, že všetky HR aktivity sú v súlade s firemnými politikami a legislatívnymi požiadavkami. HR koordinátor bude úzko spolupracovať s manažérmi predajní a zamestnancami, aby zabezpečil, že všetky HR potreby sú efektívne riešené. Medzi hlavné úlohy patrí nábor nových zamestnancov, organizácia školení, správa zamestnaneckých záznamov a podpora pri riešení pracovných sporov. Ideálny kandidát by mal mať skúsenosti v oblasti ľudských zdrojov, výborné komunikačné schopnosti a schopnosť pracovať v dynamickom prostredí. Táto pozícia ponúka príležitosť pracovať v rýchlo sa rozvíjajúcom sektore a prispieť k úspechu našej maloobchodnej siete.
Zodpovednosti
Text copied to clipboard!- Koordinácia náborových procesov a výberu zamestnancov.
- Organizácia a vedenie školení pre zamestnancov.
- Správa zamestnaneckých záznamov a dokumentácie.
- Podpora manažérov pri riešení pracovných sporov.
- Zabezpečenie súladu s legislatívnymi požiadavkami.
- Podpora pri implementácii HR stratégií.
- Monitorovanie a zlepšovanie zamestnaneckej spokojnosti.
- Účasť na HR projektoch a iniciatívach.
Požiadavky
Text copied to clipboard!- Skúsenosti v oblasti ľudských zdrojov.
- Výborné komunikačné a organizačné schopnosti.
- Schopnosť pracovať v dynamickom prostredí.
- Znalosť legislatívy v oblasti zamestnanosti.
- Schopnosť riešiť konflikty a problémy.
- Znalosť HR softvérov a nástrojov.
- Schopnosť pracovať samostatne aj v tíme.
- Flexibilita a prispôsobivosť.
Potenciálne otázky na pohovor
Text copied to clipboard!- Aké máte skúsenosti s náborom zamestnancov?
- Ako by ste riešili konflikt medzi zamestnancami?
- Aké HR softvéry ste používali v minulosti?
- Ako by ste zlepšili zamestnaneckú spokojnosť?
- Aké sú vaše skúsenosti s organizáciou školení?
